Cách quản lý và khen thưởng nhân viên chỉ có ở VingroupKinh doanh

Cách quản lý và khen thưởng nhân viên chỉ có ở VingroupTại Vingroup, các cán bộ lãnh đạo, phải đào tạo cấp dưới 52 giờ/năm; 1 nhân viên 1 năm phải đào tạo 100 giờ.
Source: CafeF

  • Bạn có thấy bài viết này hữu ích?
  •    Không

There are no comments published yet.

Reply